고려대학교 대학원(노동학협동과정) 비전임교원 임용공고
○ 분야별 모집인원
모집분야 | 선발직종 | 인원 |
한국노동사연구 | 객원교수 | 0명 |
- 임용예정일: 2020.03.01., 임용기간: 2020.03.01.~2021.02.28.(1년)
○ 지원자격
- 공통사항: 「고등교육법」 제16조에서 정한 조교수 이상 자격기준에 해당하고, 「국가공무원법」 제33조 등에서 정한 결격사유에 해당하지 않는 자
- 공통사항 외 직종별 지원자격은 별도자료 참조
【객원교수 자격기준】 교육 또는 연구를 수행하는 교원으로서 「고등교육법」 제16조의 규정에 의한 조교수 이상 자격기준에 해당하고 다음 각 호의 어느 하나에 해당하는 사람이어야 함. 가. 교육·연구·학생지도 등을 수행하기에 적합한 경력과 업적을 갖춘 사람 나. 본교와의 협약 등을 통하여 협동연구를 수행하기로 약정한 연구기관 소속의 선임·책임연구원으로서 공동연구에 종사하거나 대학원생의 학위논문을 지도할 수 있는 사람(‘대학원 학·연·산 협동과정 객원교수’) |
○ 지원절차
- 지원방법: 이력서를 이메일로 송부(kulib1310@korea.ac.kr)
- 지원일정: 2020년 2월 5일(수)-2020년 2월 12일(수)
- 지원자 중 임용부서에서 임용후보자로 연락받은 자는 교원초빙지원시스템에 개인 정보를 입력하고 아래 서류를 임용부서에 추가로 제출함.
- 교수초빙지원시스템: http://invite.korea.ac.kr
【임용후보자가 임용부서에 제출하는 추가서류】 1. 이력서의 기재사항을 증명하는 서류(최종학위증명서, 재직증명서, 경력증명서 등) 2. 신분증명서(내국인은 주민등록초본/외국인은 여권사본) 3. 성범죄경력조회동의서(첨부) 또는 성범죄경력조회(본인)회신서 * 회신서는 임용예정일 기준으로 최근 3개월 이내에 발급된 것이어야 함 ** 임용대상자가 성범죄경력조회동의서를 제출한 경우, 임용부서에서 관할 경찰서에 성범죄경력조회를 요청 4. 강의계획서 5. 재직증명서 |
○ 기타사항
- 지원서 및 제출서류의 기재사항이 사실과 다르거나 허위 사실임이 판명될 경우에는 지원을 무효로 처리하고, 임용 이후 판명될 경우에는 임용을 취소함.
- 채용공고는 연장될 수 있으며, 적격자가 없을 시 채용하지 않을 수도 있음.
- 문의사항은 문과대학 행정실(02-3290-1314)로 연락
고려대학교 문과대학장